KAR­RIE­RE BEI MINDEIGHT

BERA­TUNGS­UN­TER­NEH­MER

Top Arbeitgeber 2020/2021
KAR­RIE­RE BEI MINDEIGHT

Bera­tungs­un­ter­neh­mer

KAR­RIE­RE BEI MINDEIGHT

Bera­tungs-
Unter­neh­mer

Sie wol­len unse­ren Kli­en­ten sowohl in agi­len als auch klas­si­schen IT-Manage­ment­be­ra­tungs­pro­jek­ten den rich­ti­gen Weg zei­gen und sich dabei selbst wei­ter­ent­wi­ckeln? Dann erwar­ten Sie bei MINDEIGHT attrak­ti­ve Kar­rie­re­chan­cen in einem jun­gen, dyna­mi­schen Unter­neh­men mit einem breit gefä­cher­ten The­men­spek­trum und erfah­re­nen Kol­le­gen. Diver­si­tät macht krea­tiv – Unser Team besteht aus 20 fes­ten Mit­ar­bei­tern sowie 55 frei­en Pro­jekt­part­nern aus unter­schied­lichs­ten Kul­tu­ren und Län­dern. Als Bera­tungs­un­ter­neh­mer set­zen wir auf eigen­ver­ant­wort­li­ches Han­deln und Mit­ge­stal­tungs­mög­lich­kei­ten für unse­re Mit­ar­bei­ter.

Wir suchen kon­ti­nu­ier­lich her­aus­ra­gen­de Con­sul­ting-Talen­te aller Fach­rich­tun­gen und Erfah­rungs­stu­fen.

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… Cha­rak­te­re, die Ihre per­sön­li­chen Stär­ken ein­brin­gen und unse­re Lei­den­schaft für unter­neh­me­ri­sches Han­deln tei­len.
Fin­den Sie her­aus, wel­che Ein­stiegs­mög­lich­kei­ten wir Ihnen deutsch­land­weit bie­ten kön­nen. Wer­den Sie ein Teil von MINDEIGHT.

Bei MINDEIGHT kön­nen Sie Ihr vol­les Poten­ti­al ent­fal­ten und sich an der Seite erfah­re­ner Bera­ter ent­wi­ckeln. Unser Wer­te­sys­tem ermög­licht es Ihnen, Ihr zeit­li­ches Arbeits­um­feld selbst zu gestal­ten. Dar­über hin­aus erwar­tet Sie eine Umge­bung mit weit­rei­chen­den Ent­wick­lungs­mög­lich­kei­ten, die Sie aktiv mit­ge­stal­ten kön­nen sowie ein ange­neh­mes und acht­sa­mes Arbeits­kli­ma in einer anspruchs­vol­len Manage­ment­be­ra­tung. Auch die Augen ande­rer neh­men uns posi­tiv wahr – Bei­spie­le bie­ten unse­re sehr gute kununu-Bewer­tung sowie die erhal­te­nen TOP-Arbeit­ge­ber Qua­li­täts­sie­gel des Focus Maga­zins und des DIQP. Wir bie­ten Ihnen die Chan­ce, Teil eines schnell wach­sen­den Unter­neh­mens zu wer­den und als Bera­tungs­un­ter­neh­mer in der gegen­wär­ti­gen Phase aktiv mit­zu­wir­ken!

Bitte bewer­ben Sie sich online unter recruiting@MINDEIGHT.de mit Ihrem Anschrei­ben und Lebens­lauf unter Anga­be Ihres mög­li­chen Ein­tritts­ter­mins sowie Ihrer Gehalts­vor­stel­lung. Für erste Fra­gen steht Ihnen Frank Rei­chert unter Tele­fon +49 160 368 13 54 gerne zur Ver­fü­gung.

Wir freu­en uns dar­auf, Sie schnell ken­nen zu ler­nen!

WICH­TIG

HÄU­FI­GE FRA­GEN

An wel­chen Stand­or­ten kann ich bei MINDEIGHT ein­stei­gen?

Unse­re Bera­ter arbei­ten in ver­schie­de­nen Städ­ten in Deutsch­land und wir bie­ten unse­re Stel­len im gesam­ten Bun­des­ge­biet an.

Gibt es bei MINDEIGHT auch die Mög­lich­keit, im Home­of­fice zu arbei­ten?

Wir bie­ten unse­ren Mit­ar­bei­tern digi­ta­les Arbeits­um­feld mit moder­ner Aus­stat­tung. Die Mög­lich­keit aus dem Home­of­fice zu arbei­ten ist ein zen­tra­ler Bestand­teil unse­rer Unter­neh­mens­kul­tur. 

Wie lange muss ich auf eine Rück­mel­dung war­ten?

Um einen rei­bungs­lo­sen Bewer­bungs­pro­zess zu ermög­li­chen kom­men wir nach Bewer­bungs­ein­gang inner­halb von einer Woche auf Sie zu.

Wel­che Unter­la­gen rei­che ich mit mei­ner Bewer­bung ein?

Wir freu­en uns auf die Zusen­dung Ihres aus­sa­ge­kräf­ti­gen Bewer­ber­pro­fils mit einem Foto, Ihrem Lebens­lauf und Zeug­nis­sen sowie einem Anschrei­ben mit Anga­ben zu Ihrem frü­hest­mög­li­chen Ein­tritts­da­tums sowie Ihren Gehalts­vor­stel­lun­gen.

Wie lange dau­ert der gesam­te Bewer­bungs­pro­zess?

Damit beide Sei­ten schnellst­mög­lich Gewiss­heit erlan­gen, ver­su­chen wir den gesam­ten Bewer­bungs­pro­zess schnellst­mög­lich abzu­wi­ckeln: inner­halb eines Monats liegt Ihnen von uns eine Ent­schei­dung vor. Dann sind Sie dran!

Kann ich mich initia­tiv bewer­ben?

Initia­tiv­be­wer­bun­gen sind immer gern gese­hen und wer­den mit glei­cher Prio­ri­tät behan­delt wie klas­si­sche Bewer­bun­gen auf offe­ne Stel­len­an­zei­gen.

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Gerne kön­nen Sie auch direkt einen Tele­fon­ter­min mit uns ver­ein­ba­ren. Nut­zen Sie dazu unser Kon­takt­for­mu­lar oder kon­tak­tie­ren uns direkt unter der Tele­fon­num­mer: +49 170 11 11 708.

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